Ninety One 晉達的可持續發展框架

投資、倡議、共融

Ninety One 晉達的可持續發展框架與我們的業務目標和企業文化貫徹一致:為所應為。我們相信透過為所應為,將有助為客戶、員工及地球帶來最佳的成果。

晉達的可持續發展方針


我們透過投資、倡議及共融,務求貫徹一致的業務目標和企業文化:為所應為。我們相信透過為所應為,將有助為客戶、員工及地球帶來最佳的成果。

投資

我們加深對外部因素的認識,並改進風險分析和評估,從而把ESG風險評估融入我們的投資組合。

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倡議

我們致力提高公眾對以公平及共融方式為淨零碳排放轉型提供資金的意識,特別是新興市場。

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共融

我們致力提升業務的可持續性,並支持晉達團隊重視的慈善及社區項目。

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切實推動可持續發展


晉達以竭力切實推動可持續發展而聞名。我們的可持續發展框架 ─ 投資、倡議及共融 ─ 專注於我們致力為現實世界帶來實際改變的範疇。

投資
融入

我們有否持續改進把ESG分析納入投資方針和決策流程的方式?

互動參與

我們有否就擅長的議題與投資組合持有的公司進行積極的互動參與,以了解其ESG表現,並為世界帶來顯著的改變?

影響力

我們有否制定專門的可持續策略,聚焦於正面包容和明確的影響力目標?

倡議
為政策帶來貢獻

我們有否發揮影響力,積極參與政策制訂?

教育

我們有否在轉型至可持續經濟的機會及風險方面,向客戶、社區及持份者提出質詢與挑戰?

思維領袖

我們的研究和觀點能否推動外界就本公司擅長的可持續投資議題展開討論和反思?

共融
本公司

我們是否以盡責的方式經營業務、以可持續發展的方式行事,並且支持我們的社區,為之發聲?

多元 

我們是否在業務所及的社區與社會推動多元和轉型?

自然環境

我們是否積極協助保育自然環境?我們有否為後代創造可持續發展的未來?

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